Katarzyna Piórkowska
Uniwersytet Ekonomiczny we Wroclawiu
H-index: 9
Europe-Poland
Top articles of Katarzyna Piórkowska
SELEKCJA WEWNĘTRZNA RESIDUUM KONKURENCYJNOŚCI ORGANIZACJI W SELEKCYJNYM OTOCZENIU1 INTERNAL SELECTION AS THE ORGANIZATION’S COMPETITIVENESS VEHICLE IN SELECTIVE
2024/1/8
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Jak myślą stratedzy? O zbieżnych i rozbieżnych orientacjach w myśleniu strategicznym
Organizacja i Kierowanie
2022/4/1
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Myśliciel strategiczny–pomiar cech i profilowanie
Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie
2022
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Edyta Mazurek
H-Index: 2
Entrepreneurial Orientation and Value Creation: Towards A Micro-Foundational Perspective
2021/12/15
Wojciech Dyduch
H-Index: 9
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
A Micro-Foundational Perspective of Entrepreneurial Orientation: Preliminary Findings
2021/12/15
Wojciech Dyduch
H-Index: 9
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Microfoundations of Inter-Organisational Relationships: Conceptual and Methodological Foundations
Przegląd Organizacji
2021/11/30
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Estera Piwoni-Krzeszowska
H-Index: 4
PROFESOR BER HAUS JAKO TWÓRCA WROCŁAWSKIEJ EMPIRYCZNEJ SZKOŁY ZARZĄDZANIA.
Organization Review/Przeglad Organizacji
2021/10/1
THEORETICAL AND METHODOLOGICAL PERSPECTIVE OF THE RESEARCH ON STRATEGIC GROUPS AND PERFORMANCE IN A RETAIL SECTOR.
Transformations in Business & Economics
2021/5/25
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Heterarchical Coordination in Inter-Organizational Networks: Evidence From The Tourism Industry
Tourism and hospitality management
2021/5/25
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
The Network Embeddedness and the Flexibility of Organizational Structure of Nodal Organizations
2021/1/29
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Inter-Organizational Relationships: Towards Multi-Level Theoretical Contextualization and a Micro-Foundational Perspective
2021/1/29
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Estera Piwoni-Krzeszowska
H-Index: 4
Strategic Thinking and Strategic Thinkers: Research in Progress on the Typology Identification
2021/1/29
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Sylwia Wrona
H-Index: 2
Managerial-Stakeholders Alignment: The Perspective of Cognition, Shared Mental Models And their Antecedents
2021/1/29
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Estera Piwoni-Krzeszowska
H-Index: 4
Business Relationships–In Search of Individual-Level Antecedents
2021/1/29
Estera Piwoni-Krzeszowska
H-Index: 4
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
A Leader-Employee Relationship And Employees’ Turnover Intention: Preliminary Research Results
2021/1/29
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Network relationships intensity effects on organizational strategy dimensions: rationale and a research proposal
2021/1/29
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Strategic thinkers and their characteristics: toward a multimethod typology development
International Journal of Management and Economics
2021
Ciągłość i zmiana we wzorcach myślenia strategicznego–wyniki badań
Przegląd Organizacji
2020/7/30
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Rafał Trzaska
H-Index: 3
Maciej Wilczyński
H-Index: 3
Sylwia Wrona
H-Index: 2
Strategiczni myśliciele w świetle przeglądu literatury i studiów biograficznych
2020
Organisational Routines and Interfirm Collaboration: Measurement Dilemmas and Recommendations for Further Research Steps
European Research Studies Journal
2020
Katarzyna Piórkowska
H-Index: 6
Sylwia Stańczyk
H-Index: 8
